中央级公费医疗改革已由国务院常务会议确定，计划明年纳入职工基本医疗保险体系。昨日，北京市人力资源和社会保障局副巡视员张大发做出以上表述。

2010年，北京各区县45万公务员率先启动公费医疗改革，并入职工医保；今年1月1日起，北京市级22万公务员的公费医疗，全部纳入职工医保，完成改革。

就在不久前，媒体报道，北京此前100万公费医疗人员中，尚有约33万人的中央级公费医疗尚未启动改革，已成为北京市公费医疗改革的最后一场“攻坚战”。

张大发介绍，今年北京市人社局将启动中央级公费医疗改革的方案设计，明年计划正式启动中央级公费医疗纳入职工医保的改革。

公费医疗纳入医保，张大发认为有两个好处，一是持社保卡就医可以即时结算，不需再先垫付医疗费；二是公费医疗人员只能去指定的一两家医院，参加医保持社保卡就医，到任何医院都可享受保险，有了更多就医选择。

同时，张大发解释说，公费医疗并入医保后，公务员可以有补充保险，确保看病报销补偿水平不下降。

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